2015年领英中国互联网行业人才库报告

发布时间:2018-01-17 12:10:10

“互联网+”的浪潮下,人们工作生活的方方面面都被网络的力量席卷,在相互的连接中寻找创造新的可能性。在互联网行业中,巨头的帝国版图不断拓展,而新晋的玩家也在寻找颠覆的机会。

支撑着行业快速发展的,是每一个企业中的精英人才。利用信息技术的专业技能,不断开发新的产品和模式;利用敏锐的商业洞察和学习能力,把握商机。

领英作为全球最大的职业社交平台,帮助您了解互联网行业人才现状,并帮助您精准地寻找与吸引到最合适的人才。我们根据领英在中国境内互联行业人才库的数据分析汇总,发布本报告。

领英人才库中汇聚了许多经验丰富、背景多样的精英人才。其中,互联网行业人才达28万+,他们的平均从业年限为5.87年,远远低于其他行业,可见行业飞速发展带来人才的加速流动。

互联网行业有近半数人才曾经赴海外留学,良好的教育背景和开阔的视野为之后在行业中的快速成长提供了坚实基础。

经过多年的职场历练,领英人才库中的互联网行业精英在各大企业中担任高级专业人员、经理、总监等重要岗位,具备优秀的专业素质和能力。

企业中工程、信息技术等专业性职位最为重要,销售、人力资源等传统职能仍然不可或缺,而运营、产品管理等新兴职能岗位也将发挥越来越大的作用。

除了微软办公软件之外,java、Linux、Python、MySQL、C++、HRML等计算机专业技能、综合管理技能和社交媒体成为了互联网人才掌握最多的技能。

互联网行业的蓬勃发展也对人才的数量和质量提出了更高的要求。从2014年的毕业生去向看,BAT三巨头不仅是行业的领导者,在校园雇主品牌建设和人才吸纳上同样位于前列。

互联网行业人才流动率较高,这在一定程度上是由行业、企业的快速变化和发展决定的。各个职能员工的流动性不同,其中工程、销售、信息技术岗位的流动性最高。

在人才流动中,有84%行业外人才流向互联网行业,而仅有50%互联网人才流向其他行业,可见互联网行业在人才竞争中处于优势。

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